Трудови отношения 2013
Тази книга-годишник е шестнадесето по ред издание с актуално приложно знание по цялостната проблематика на трудовото право през 2013 г.
Публикувани са актуализираните нормативни текстове на основните трудови закони: Кодекс на труда, Закон за здравословни и безопасни условия на труд, Закон за насърчаване на заетостта, Закон за гарантираните вземания на работниците и служителите при несъстоятелност на работодателя, Закон за уреждане на колективните трудови спорове, както и на най-важните подзаконови нормативни актове по прилагането им.
Акцент в авторските коментари са измененията и допълненията в трудовото законодателство през 2013 г. Подробно и изчерпателно са разгледани въпроси, които не са били предмет на коментар в предишни издания на годишника. Представени са експертни решения на проблемни казуси. Публикувани са интересни решения на Върховния касационен съд по трудови дела, както и важни писма на Министерството на труда и социалната политика.
Компактдискът съдържа актуализираните текстове на всички нормативни актове по трудовото право у нас, както и колективните трудови договори на отраслово и браншово равнище по чл. 51 б, ал. 4 на Кодекса на труда.
Годишникът отразява състоянието на законодателството към 1 февруари 2013 г.
Автори и съставители на книгата са традиционният екип от водещи специалисти - юристи по трудово право с ръководител проф. д.ю.н. Васил Мръчков.
Kниги от същия жанр
-
Партизанска война с работодателяпечатна: 9.99 лв. -
Packaging Prototypes: Closures v. 2печатна: 76.00 лв. -
Записки на конформистапечатна: 8.00 лв. -
Залез и крах на Римската империяпечатна: 12.00 лв. -
Защита на конкуренцията. Държавни помощипечатна: 13.00 лв. -
Джон Маккейн: Човека от народапечатна: 14.00 лв. -
Как да спечелим от несигурносттапечатна: 18.00 лв. -
Как да се справим с целулитапечатна: 10.00 лв. -
Фърн, Зелената феяпечатна: 2.99 лв.
То е много важно за нас, затова може да ви бъдем от полза като ви дадем следните насоки:
Резюме: Моля опишете вашето общо впечатление от продукта в няколко думи.